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销售代表

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职位描述

一，任职资格：
1、年龄20-40岁，男女不限，可接受应届毕业生。
2、具备良好的沟通表达能力和学习理解能力，普通话标准，工作积极主动，乐观开朗；
3、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神；
4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力以及执行力，勇于接受房产行业的压力和挑战
5、.较重要是有一颗想要成功的心，必须有完成目标的强烈欲望，不服输，证明，突破自己
6、只要你有心想学，手把手教你成功，带薪培训，了解公司，销售要的就是决心+信心+耐心。你一定会有所收获。
二，职位描述及发展：
1.优越的薪酬：
底薪高额通提提成(30%-50%)+带薪培训+北京社保+月冠奖励+团队奖励等
2.快速的成长：(合伙人)晋升(经理)-晋升(高级商圈经理)-晋升(区域总)监)+晋升(区域副总)管理层可入股公司，除了底薪+提成+还有分红
3.公平晋升平台：
我们没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养。
4.新人培训：
岗前培训：7天商圈调查，帮助你了解行业、公司、文化及商务礼仪以及本行业的方向。师徒制：包教会，帮助你快速将所学知识应用于实践。
职业经理：行业内的职业经理为你培训，帮助你成交，帮助你签单，获得更高、更快、更多的收获及成长。
三，岗位介绍：
1、负责房地产新老客户业主的开发维护，前期接待和咨询，并了解详细的需求及细节，及时掌握他们的较新状态。
2、识别客户需求后，及时提供合适房源，进行带看谈判，跟进以及维护，
3、负责房屋买卖与租赁的全过程，包括匹配、约看、带看、收意向、签约、贷款及过户等，促成业务成交，交易过程为客户提供专业的权属转移服务
4.、负责公司房客源的开发积累，后期与客户建立良好的协作关系，成为老客户，长期跟进维护。
5、我们经营的业务，二手房买卖租赁代理，国内外一手新盘代理，房地产综合金融贷款服务等。

公司介绍

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